Feirão de Emprego da Diversidade em São José dos Pinhais
Visão geral do evento
A Prefeitura de São José dos Pinhais, por meio da Secretaria de Trabalho, Emprego e Economia Solidária (Setrab), promove o Feirão de Emprego da Diversidade, voltado para públicos específicos: público 50+, PCDs, imigrantes, pessoas pretas e a comunidade LGBTQIA+. O evento reúne 14 empresas com, ao todo, 1.800 vagas disponíveis e pretende concentrar diferentes oportunidades em um único local, facilitando o acesso direto a entrevistas, triagens e processos seletivos.
O feirão acontecerá na Agência do Trabalhador, na Avenida Rui Barbosa, nº 9.244, das 9h às 16h. A organização busca ampliar a inclusão e promover maior equidade no mercado local, conectando candidatos e empregadores de forma imediata e presencial. A presença de diversas empresas e a quantidade de vagas aumentam a chance de encaminhamento ao mercado de trabalho no próprio dia do evento.
Como participar e documentos necessários
Procedimentos práticos
Para participar do feirão é necessário apresentar documento de identificação com foto, carteira de trabalho física ou digital, comprovante de residência e currículo atualizado. Esses documentos permitem que as empresas façam triagens rápidas e agendem entrevistas no local. A iniciativa simplifica o processo de candidatura ao concentrar etapas que normalmente ocorrem separadamente.
A realização presencial também favorece a avaliação de necessidades de acessibilidade para PCDs e a verificação das qualificações dos candidatos, tornando mais ágil o direcionamento para vagas compatíveis. A organização, ao articular a presença das empresas na Agência do Trabalhador, busca operar como intermediadora que aproxima oferta e demanda de emprego na cidade.
Objetivos da iniciativa e impacto esperado
Metas e declarações oficiais
Segundo o secretário da Setrab, a Prefeitura tem trabalhado para construir políticas públicas mais inclusivas e gerar oportunidades reais. A ação reforça o compromisso municipal com a geração de renda e o desenvolvimento econômico local, por meio da promoção da diversidade e da inclusão produtiva. Reforça também a estratégia de enfrentar barreiras que dificultam o acesso ao trabalho por conta da idade, condição física, origem ou preconceito.
Ao concentrar entrevistas e processos seletivos em uma única data e endereço, o feirão facilita o contato direto entre candidatos e empregadores, reduzindo etapas e custos de busca por vagas. Essa dinâmica tende a potencializar encaminhamentos e contratações rápidas, além de fortalecer redes de relacionamento entre empresas e profissionais.
A Prefeitura e a Secretaria destacam que a ação é parte de políticas públicas mais amplas voltadas a promover a inclusão social e o desenvolvimento econômico do município, com foco em inserção no mercado de trabalho de grupos historicamente vulneráveis. A iniciativa também pode ser vista como uma medida prática para ampliar a oferta de emprego e reforçar práticas de inclusão no âmbito local.
Imagem sugerida
Caso não haja registro fotográfico oficial, sugere-se incluir uma imagem representativa do feirão: 
Serviço: Feirão de Emprego da Diversidade — Data: 28 (conforme informação original) — Horário: das 9h às 16h — Local: Agência do Trabalhador (Avenida Rui Barbosa, nº 9.244 – Centro).
